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    Die Direktion ist zuständig für die Strategie und Organisation im Personalwesen und betreut die aktiven und pensionierten Beschäftigten und deren Angehörige.

    Sie entwickelt Leitlinien und nimmt Kernaufgaben des Personalmanagements wahr wie die Verwaltung der Gehälter und Zusatzleistungen sowie die Personaleinstellung. Als Business Partner Personal unterstützt sie die Organisation und die Mitarbeiterentwicklung und fördert Diversität, Inklusion, Empowerment und Motivation. Ebenso kümmert sie sich um Arbeitsbeziehungen, Krankenversicherung und medizinische Leistungen.

    Letzte Aktualisierung:
    03/02/2026
    • Direktion Personal

      Barbara LEVÉEL
      Barbara LEVÉEL

      Direktorin mit Generalvollmacht

      • Büro der Direktorin mit Generalvollmacht und Strategie

        --

        Abteilungsleiter
      • Business Partner Personal

        Filipe DIAZ

        Abteilungsleiter
      • Beziehungen zu den Mitarbeitenden

        --

        Abteilungsleiter
      • Analysen, Vergütung und Leistungen

        Laure SALDUCCI
        Laure SALDUCCI

        Direktorin

        Total Rewards, Pensionen und Gehälter

        Georgeta STANICA

        Abteilungsleiterin
        Gesundheits- und andere Leistungen

        Christian LENDVAI

        Abteilungsleiter
      • Talent und Kultur

        Mirko BECKER
        Mirko BECKER

        Direktor

        Talentakquise-Strategie

        Minna-Maria CEPUN

        Abteilungsleiterin
        Talententwicklung und Kultur

        Sandra DE GREEF

        Abteilungsleiterin